安徽省分行将主题教育开展作为首要政治任务，纳入新一届党委重要议程，在新起点新阶段，通过开展主题教育，进一步提升认识、凝聚力量，为实现高质量可持续发展奠定坚实基础。

把学习教育贯穿始终，做到学深悟透、融会贯通。教育引导党员干部坚持把强化党的理论武装、解决思想根子问题作为重中之重，努力在原有学习的基础上取得新进步、达到新高度，真正使思想观念与初心相契合、与使命相符合、与时代相融合。在学用结合方面，围绕习近平总书记关于长江经济带、长三角一体化发展的重要论述再学习，积极推动农业政策性金融支持水清岸绿产业优长江经济带建设项目落地。在学习方式上，采取党委中心组扩大学习会、机关支部联合学习小组大讨论、“千百十”党课大讲堂、先进劳模座谈会、警示教育微视频大赛、现场教学等形式，党委班子成员带头学、处级干部跟进学、党员干部全员学。6月4日以来机关各支部共开展主题教育学习研讨32次，副处级以上干部研讨发言72人次。

把调查研究贯穿始终，做到有的放矢、精准施策。在调查研究的方向上，重点围绕该行存在的突出问题和群众、员工反映强烈的热点难点问题，围绕当前和今后一段时期主要工作和改革发展主要任务进行调研，真正把情况摸清楚，把症状分析透，研究提出解决问题、改进工作的办法措施。在调查研究选题上，坚持问题导向，紧紧围绕综合实施方案确定的十个重点主题开展深入调查研究，结合安徽实际，将打造“绿色皖农”品牌集群、长江经济带建设、革命老区开发建设、八项专项整治纳入调研内容，提升调查针对性。注重调查研究成果转化，调查报告提交省分行主要负责人审阅，及时同相关部门梳理调研情况，邀请相关专业处室、分支机构、服务对象参加调研成功交流专题座谈会，交流调研成果，集体出谋划策，形成合力把调研成果转化为解决问题的具体行动。将调研工作纳入支部考核，从现在开始就要查找问题，做实责任清单、问题情况、措施清单，并在月度“三会合一”上汇报调研开展情况。

把检视问题贯穿始终，做到问题找实、根源挖深。将查找问题作为主题教育的的出发点、切入点，对照习近平新时代中国特色社会主义思想，对照党章党规，对照初心使命，查摆自身不足，查找工作短板，深刻检视剖析。将检视问题融入到学习教育、调查研究全过程，把问题找实、把根源找深，并明确努力方向。教育引导党员干部站稳人民立场，对焦中央要求、基层诉求、客户需求、内外部检查整改要求，以支部为单位，实实在在解决一些力所能及的问题。在广泛听取意见和深入调查研究的基础上，通过上级点、互相帮、集体议等方式，进一步查找问题，对在前期开展的“五讲五查五提升”活动、“强内功”提升月活动中查摆的问题进行深刻剖析，举一反三，组织对制度执行情况的“回头看”“再提升”，重点审视查找依然存在的问题，逐一分析问题根源，形成台账，实行销号管理。

把整改落实贯穿始终，做到立查立改、即知即改。教育引导党员干部了解民情、掌握实情，聚焦问题、聚焦职能，搞清楚问题是什么、症结在哪里，拿出破解难题的实招、硬招。以“改”为关键，以“实”为重点，把学和做结合起来，把查和改贯通起来，让问题件件有整改、事事有着落。对检视发现的问题，立查立改、既知既改，能够当下改的，明确时限和要求，按期整改到位；一时解决不了的，要盯住改、限期改，明确阶段目标持续抓整改，通过不断深化认识、增强自觉，确保一件一件整改到位。建立长效机制。形成制度，巩固好、运用好主题教育成果，为下一步安徽分行如何发展定好位、把好舵，打好基础，立足长远，让筑牢初心、担当使命成为常态化，确保主题教育取得扎实成效。