重庆市分行在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育中，把调查研究作为发现和解决当前发展中存在突出问题的重要途径，做到与学习教育、检视问题、整改落实同步推进。党委班子和各处室围绕认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、贯彻落实总行党委决策部署，坚持以问题为导向，以“解难题、促发展”为目标，深入基层一线，听取群众心声。通过带着问题去、征得意见回，着力推进改，切实把调查研究成果转换为推动高质量发展的新动能。

带着问题去。一是从检视问题中找不足。落实专人梳理近年来党委民主生活会查摆问题、治理金融乱象存在问题、内外部监督检查发现问题，对未及时整改到位、具有普遍性的问题，带着“不足”去调研。二是从经营管理中找短板。对标年度工作会议确定的各项目标任务，检视在落实“四大工程”、推进“八项改革”、服务乡村振兴和长江经济带发展上存在的突出问题，带着“短板”去调研。三是从巡察督导中找弱项。对党委专项巡察以及党建工作、服务脱贫攻坚、内部管理基础、农发重点基金“四类”工作巡回督导中发现的风险点把脉会诊，带着“弱项”去调研。四是从上下沟通中找差距。推进落实行领导包片与处室联系行制度，通过到基层行指导工作，检视联系行在党建、业务发展、经营管理、基础工作、队伍建设、作风建设、企业文化建设等方面存在的问题，带着“差距”去调研。

征得意见回。一是“请进来”座谈。围绕主城行大客户营销、深度贫困县支行脱贫攻坚、办贷效率提高、服务民营小微企业、支持长江大保护等课题，分别邀请重点客户、基层行领导、条线业务骨干参加座谈，收集问题建议，研究工作措施。二是“走出去”调研。一竿子插到底，党委班子成员深入16个分支行、各处室负责人分赴25个分支行开展调研。其中，既有党建基础相对薄弱的行，也有业务发展推进不够有力的行；既有主城及渝西片区经济发达地区行，也有渝东北、渝东南地区脱贫攻坚任务繁重行，做到全方位、多维度覆盖。通过开展座谈和个别访谈，深入了解基层行存在的突出问题，听取群众、员工反映的热点难点问题，切实把情况摸清楚，把症结分析透。三是“带回来”研讨。7月19日、25日，该行分别召开党委班子调研交流研讨会、各处室调研交流研讨会，党委班子成员和各处室负责人汇报在调研过程中掌握的实际情况、发现的问题和存在不足，深挖问题产生的根源，研究解决措施，破解“难点”、打通“堵点”、消除“痛点”，切实把调研成果转化为解决问题、推动高质量发展的具体行动。

着力推进改。一是领导带头抓整改。建立问题清单，将整改任务分解到具体责任部门，由党委书记亲自抓，班子其他成员按照各自分工，牵头召集有关部门立即研究。对于能整改的问题，立即落实整改；对于一时不能整改的问题，明确整改措施，整改期限，并督促整改到位。二是推行“双督办”机制。对于问题整改情况，由主题教育领导小组办公室和市分行党委办公室分别进行督办，层层传导压力，逐级压实责任，确保问题整改件件有着落，事事有回音。三是实行“点对点”重点帮扶。对业务发展困难较大的行，由相关业务处室成立专门的工作组进行重点帮扶；对党建基础较薄弱的行，由党委组织部负责帮扶；对企业文化建设工作薄弱的行，由办公室重点指导。

重庆市分行坚持目标导向、问题导向、效果导向，真调研、调“真研”，以“调”促“改”取得阶段性成效。业务发展放缓问题得到解决，贷款余额创新高，探索“统授信分用信产业扶贫模式”取得进展，“吕梁模式”、网络扶贫、工程总承包项目实现落地，投放了首笔生态环境建设与保护贷款。有效整治了“传达等于贯彻”等6类突出问题，机关作风得到改善。形成了管“绝大多数”、管“关键少数”、管“监督执纪者”三位一体的监督管理体系，全面从严管党治行纵深推进。