近年来，福建省三明市分行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，立足农发行“清廉支农、清正立行、清白做人”廉洁文化理念，紧扣地方监管机构“清廉、清正、清明”金融文化建设主旋律，创新工作方式方法，搭平台、创特色、强保障，为清廉金融文化建设赋能添彩，营造风清气正的干事创业氛围。

点亮“双色计划”，助清风徐来。坚持发挥“党委统领、纪委监督”双作用，以“党旗红”护清廉、“监督蓝”严生态，积极构建一体推进格局。分行党委成立以党委书记为组长的清廉金融文化建设领导小组，以“一套学习机制、一组责任清单、一个工作方案”为指引，系统性推进清廉金融文化建设；分行纪委紧抓“一个队伍、三项监督、四项落实”，建立学习研讨、调查研究、活动安排、督导检查等机制，执行周例会、月小结、季分析等制度。围绕学习贯彻党的二十大精神、推进高质量发展、重点领域专项整治等方面强化政治监督、日常监督、精准监督，落实提素质、全方位、常态化、靶向式督“廉”。去年以来，累计开展相关监督39次、提出针对性监督建议73条，规范化推进清廉金融文化建设。

巧立“三大阵地”，促“廉”花盛开。坚持融合线上、线下载体，抓活指尖阵地、身边阵地、实景阵地建设，推动互动学廉、生动宣廉、沉浸倡廉。用好“微课、微信、微考试、微视频、微电影”五微元素，开辟线上清廉新课堂，去年以来，依托省分行“闽农发e学堂”APP组织清廉微课6次、微考试4次，先后制作“清风养正气 廉洁促发展”等微视频5个、《初心》微电影1个，推动“以廉为荣”理念深入人心；发挥“身边物、身边人”引导作用，打造集“书法、绘画、摄影、标语”于一体的廉洁文化长廊，不定期开展廉政警示教育展、组织观看专题记录片，依托青年团刊《启明》征集刊登清廉主题征文、书画、视频等，以“眼廉”促“心廉”；组织干部员工亲临宁化县人民法院“红色法魂”廉政教育馆等廉政基地、三元革命旧址西际村等革命展馆、沙县俞邦村等特色村镇，探寻清廉足迹，沉浸式感悟廉政文化。

写好“四有答卷”，让正气充盈。坚持找准切入点、发力点、结合点，将清廉金融文化建设工作“软指标”纳入经营管理“硬指标”，推动以强共建促合作有为、强服务促基层有位、强考核促干部有畏、强合规促执行有威。常态化开展“清廉伙伴、和谐共建”行动，通过聘请行风监督员，不定期举办银企廉政监督座谈会，与区检察院、县财政局等地方党政部门开展党建共建、廉政共学、清廉共宣，构建“亲”“清”银企、银政关系；做优做细窗口服务、普惠服务，落实“检查常态化、考核标准化、评比阶段化、管理动态化”工作方针，扎实建设“清风窗口”，推进清风服务，并积极履行社会责任，大力开展“普惠金融”知识宣传。紧盯关键少数、关键环节，抓实党风廉政建设履职考核，配齐“三合一”专员和兼职风险合规专员，明确职责及考核标准，打好“制度先行、排查摸底、合规行动”组合拳，织密管人管事“一张网”，提升清廉建设执行效能，助力全行高质量发展。