3月31日，在总行信息科技部、软件开发中心等部门的支持下，农发行人力资源信息系统二期整体顺利上线。本次上线将进一步增强人力资源管理业务的线上处理能力，减轻基层工作负担，推动实现机构人员数据共享，有力推进农发行人力资源管理改革进程。

人力资源信息系统是全行掌握干部队伍情况、开展人力资源管理的基础性系统，自2020年7月上线以来，整体运行平稳，在开展人员管理、报送监管数据等方面发挥了重要作用。二期项目进一步完善了系统功能、加强了数据共享。一是人力资源管理业务信息化更加全面。二期建设新建招聘管理、绩效考核、薪酬福利等10个功能模块，升级优化人员管理、考勤请休假、因私出国境等10个功能模块，基本覆盖了人力资源管理各项业务。二是进一步为基层减负。二期上线后的系统通过实现薪资计算、减少手工报表、强化联动流程，减少手工操作环节，减轻基层行工作负担。三是实现数据共享服务全行发展。二期项目主动对接，联动机构员工系统、财管系统等7个外部系统，实现了机构员工信息共享，统一了数据来源，确保了数据的规范性和唯一性，有效服务全行业务发展需要。